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新聞資訊

勞動合同期限內存在哪些情形可以認定為勞動合同中止?

勞動合同期限內存在哪些情形可以認定為勞動合同中止?

勞動合同履行過程中存在以下情形之一的,可以認定為勞動合同中止履行:

經雙方當事人協商一致中止履行勞動合同的;

勞動者因涉嫌違法犯罪被限制人身自由的;

勞動合同因不可抗力暫時不能履行的;

勞動者應征入伍或履行國家規定的其他法定義務的;

勞動者暫時無法履行勞動合同的義務,但仍有繼續履行調解和可能的;

法律,法規規定的或勞動合同約定的其他情形。

相關標簽:勞動合同,

來源:http://www.cpsnap.com/news820682.html

發布時間 : 2022-6-10 16:33:00


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